Vår påvirkning

Produksjon av klær påvirker miljøet, og å holde plagg i bruk lenger er en av de mest effektive måtene å redusere denne påvirkningen på (Kilde: WRAP, Valuing Our Clothes). Derfor satser vi på tidløst design og tester produktene våre i laboratorium før de når markedet – blant annet for nuppemotstand (ISO 12945-1), slitestyrke (ISO 12947-2), dimensjonsstabilitet (ISO 5077/ISO 6330) og fargeekthet.

Testingen utføres i vårt eget laboratorium i Shanghai, mens enkelte tilleggstester gjennomføres av akkrediterte tredjepartslaboratorier. Vi deler også råd om vask, stell og reparasjon, slik at du får mest mulig bruk ut av det du allerede eier.

Utover produktene våre deler vi kunnskap og inspirasjon om aktivitet og velvære, og vi støtter arrangementer og fellesskap som gjør det enklere for flere å komme seg ut.

Johaug er en del av Active Brands. Du kan lese mer om arbeidet vårt i verdikjeden, våre aktsomhetsvurderinger og våre satsingsområder på www.activebrands.com/sustainability

Ull er et av naturfibrene vi bruker mest – av mange gode grunner: Den isolerer selv i fuktig tilstand, bidrar til å regulere temperaturen og motstår lukt, og egner seg derfor godt til langrenn og trening under kalde forhold. Som en del av Active Brands har vi vært sertifisert etter Responsible Wool Standard (RWS) siden 2024 (sertifikat IDFL TE-00118857, utstedt av IDFL, gyldig til 19.06.2027). RWS eies av Textile Exchange. Standarden verifiserer krav til dyrevelferd og arealforvaltning for ull, og sporer den fra gård til ferdig produkt. Kun produktene som bærer RWS-merket og -påstanden, er sertifisert.

Vi tar sterk avstand fra mulesing, inkludert frysemerking, og krever at ingen av vår merino kommer fra sau som er utsatt for disse prosedyrene. For RWS-sertifisert ull verifiseres dette gjennom standardens tredjepartsrevisjoner. For merino som ikke er RWS-sertifisert, baserer vi oss på erklæringer fra leverandørene våre om at ullen er mulesingfri, utstedt på dokumentasjon fra International Wool Textile Organisation (IWTO) og sporet gjennom erklæringsskjemaer i hele leverandørkjeden vår.

Mye treningstøy er laget av polyester. Vi bruker det på grunn av egenskapene: det er sterkt, lett, hurtigtørkende og bidrar til at et plagg beholder fasong og funksjon gjennom gjentatt bruk, bevegelse og vask. Høsten/vinteren 2025 ble vi, som en del av Active Brands, sertifisert etter Global Recycled Standard og Recycled Claim Standard (sertifikat IDFL TE-00118857, utstedt av IDFL, gyldig til 19.06.2027). Begge verifiserer resirkulert innhold og sporer det gjennom leverandørkjeden, og GRS stiller i tillegg miljømessige og sosiale krav til produksjonen. Kun produktene som bærer GRS/RCS-merket og -påstanden, er sertifisert.

Vi er klar over at resirkulert polyester ikke er målstreken. Det er fortsatt ubesvarte spørsmål om hvor de resirkulerte råvarene kommer fra, om mikrofiberutslipp under bruk og vask, og om hva som skjer med syntetiske plagg ved endt levetid. Vi ser på det som ett steg, og følger utviklingen videre innen tekstil-til-tekstil-resirkulering og innen design som støtter lengre produktlevetid.

Vi bruker dun i utvalgte ytterplagg for de lette og isolerende egenskapene. Dette dunet kommer, naturlig nok, fra ender og gjess. For å understøtte vår tilnærming til dyrevelferd krever vi at dunleverandørene våre er sertifisert etter Responsible Down Standard (RDS). Denne sertifiseringen stiller krav som forbyr praksis som levende plukking og tvangsfôring, og etterlevelsen verifiseres gjennom tredjepartsrevisjoner. RDS-rammeverket omfatter også dyrevelferdskriterier i tråd med de fem frihetene, som først ble formulert av det britiske Farm Animal Welfare Council og som nå er bredt referert i internasjonale rammeverk for dyrevelferd:

• Frihet fra sult, tørst og feilernæring

• Frihet fra ubehag

• Frihet fra smerte, skade og sykdom

• Frihet til å utøve normal atferd

• Frihet fra frykt og stress

Leverandørene våre er forpliktet til å følge kjemikalieavtalen vår. Som et minstekrav innebærer dette etterlevelse av gjeldende internasjonal og nasjonal lovgivning, inkludert REACH, Stockholmkonvensjonen om persistente organiske miljøgifter, biocidforordningen, California Safe Drinking Water and Toxic Enforcement Act og California Safer Clothes and Textiles Act. Utover dette minstekravet fører vi en liste over stoffer med restriksjoner (Restricted Substances List, RSL) som angir stoffer som er begrenset eller forbudt i produktene våre, og leverandørene må etterleve den. Som bluesign System Partner samarbeider vi med andre aktører i tekstilverdikjeden om å implementere bluesign-systemet, og vi prioriterer å arbeide med leverandører som også er bluesign System Partners. Protokollen bluesign Input Stream Management krever at kjemiske produkter og råvarer som brukes hos leverandører som er bluesign System Partners, oppfyller bluesign-kriteriene, og bluesigns stedlige tredjepartsinspeksjoner verifiserer etterlevelse og overvåker ressursbruk.

Materialer og produktkategorier gjennomgår en testsyklus hver 24. måned for å overvåke for helse- og miljøfarlige kjemikalier. Testingen tar hensyn til materialinnhold, risiko og leverandør, og materialer uten sertifisering behandles som høyere risiko. Dette hjelper oss å verifisere at materialene oppfyller våre interne kjemikaliestandarder.

Klimamålene våre er fastsatt som en del av Active Brands, etter SBTi-metodikk. Du finner målene, metodikken bak dem og vår årlige fremgang i Active Brands' ESG-rapport.

Størstedelen av utslippene våre ligger utenfor vår direkte kontroll, i leverandørkjeden. I 2025 samlet vi inn primærdata om energibruk fra rundt 90 % av våre direkte leverandører, og 76 % av disse leverandørene rapporterte at de bruker fornybar energi i noen grad. Våre viktigste virkemidler er å endre bruken av råvarer, fase ut kull i materialproduksjon, støtte leverandører i overgangen til renere energi, og samarbeide med leverandører og bransjekolleger om fornybar energi og energieffektivisering. I 2021 sluttet vi oss, gjennom Active Brands, til Scandinavian Textile Initiative for Climate Action (STICA), et nettverk av mer enn 50 tekstilselskaper som arbeider for å bringe bransjen i tråd med en 1,5 °C-bane.

Retningslinjene våre bygger på internasjonalt anerkjente standarder, blant annet FNs verdenserklæring om menneskerettigheter og konvensjonene til Den internasjonale arbeidsorganisasjonen (ILO). Disse dekker prinsipper som lik lønn, rettferdig godtgjørelse og gode arbeidsforhold. Vi overvåker såkalte nulltoleransesaker og krever korrigerende tiltak der brudd avdekkes. Vi forventer også at arbeidere mottar overtidsbetaling og regelmessige pauser i tråd med gjeldende lover og standarder. Disse rettighetene burde være en selvfølge, men de etterleves ikke alltid konsekvent i bransjen.

Vi har bygget opp en stabil leverandørkjede gjennom årene, og når vi inngår nye partnerskap, tar vi sikte på å etablere langsiktige relasjoner. Dette støtter opp under ansvarlighet og åpenhet med nøkkelleverandørene våre. Vi eier ikke produksjonsstedene selv, men vi har direkte relasjoner med de fleste av leverandørene våre av ferdigsydde plagg og materialer. Vi er i løpende dialog med dem og gjennomgår sentrale nøkkelindikatorer minst to ganger i året, innenfor sosiale forhold, arbeidsforhold og miljø. Morselskapet vårt, Active Brands, deler lokasjonene til nøkkelleverandører, inkludert monteringspartnere, gjennom Open Supply Hub.

Vi setter forventninger til vår egen virksomhet og til forretningspartnerne våre på områder som juridisk etterlevelse, arbeidsstandarder, menneskerettigheter og miljøpraksis. Som en del av Active Brands er vi medlem av amfori. Gjennom deres Business Social Compliance Initiative (BSCI) vurderes fabrikker og gis en karakter fra A til F, og disse karakterene avgjør hvor ofte oppfølgingsvurderinger finner sted – fabrikker med høy karakter vurderes vanligvis sjeldnere enn de som trenger forbedring. Vi godkjenner ikke fabrikker med lavere karakter enn C, og vi samarbeider med leverandører om korrigerende tiltak der det er nødvendig. Der en fabrikk får karakteren C, gjennomfører vi årlige inspeksjoner for å støtte forbedring.

Vi har også signert International Accord for Health and Safety in the Garment and Textile Industry, en juridisk bindende avtale mellom merkevarer og fagforeninger om helse og sikkerhet for arbeidere.

Produksjonen vår er hovedsakelig lokalisert i Sørøst-Asia. For å holde oss tett på den har vi et kontor i Shanghai med et team på rundt 30 personer som gjennomfører inspeksjoner og arbeiderintervjuer, støtter kvalitetssikring og vedlikeholder leverandørrelasjoner.

Gjennom Active Brands er vi medlem av Etisk handel Norge. Organisasjonen tilbyr veiledning, opplæring og verktøy innen ansvarlig næringsliv, blant annet menneskerettigheter og aktsomhetsvurderinger i leverandørkjeden. Gjennom dem får vi støtte på ESG-prioriteringer, deltar i opplæring og arbeidsgrupper, og får tilgang til ressurser som informerer tilnærmingen vår til risikovurdering, leverandøroppfølging og langsiktig målsetting. Etisk handel Norge har også bidratt til utviklingen av vår code of conduct, som er i tråd med internasjonalt anerkjente standarder.

Sporbarhet er sentralt for å forstå hvor og hvordan materialene og plaggene våre produseres, og de siste årene har vi arbeidet for å styrke sporbarhetssystemene våre. Vi bruker tredjepartsstandarder som bluesign, samt sertifiserte materialer, blant annet RWS-ull og GRS/RCS-sertifiserte resirkulerte materialer i utvalgte produkter. Disse systemene støtter arbeidet vårt med å kjøpe inn materialer etter definerte miljømessige og sosiale kriterier. Morselskapet vårt, Active Brands, publiserer årlige ESG-rapporter som dekker bærekraftsrelaterte temaer og resultater. I 2022 innførte Norge åpenhetsloven, som pålegger virksomheter av vår størrelse å redegjøre for arbeidet med å ivareta menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold i verdikjedene sine. Active Brands oppfyller denne plikten, og som en del av arbeidet har vi gjennomgått interne retningslinjer og rutiner, utviklet en Responsible Business Conduct Policy, og gjennomført oppdaterte risikovurderinger i verdikjeden vår.

Fordelene ved å være aktiv er ikke bare fysiske. Regelmessig fysisk aktivitet forbindes med bedre psykisk helse, blant annet reduserte symptomer på angst og depresjon (Kilde: Verdens helseorganisasjon, Physical activity fact sheet, 2024). Med utstyret vårt ønsker vi å fremme en aktiv livsstil og å være en pålitelig følgesvenn i kvinners trening over tid. Johaug vil at du skal føle deg på ditt beste mens du gir alt.